青島城投集團召開第三屆第六次職工代表大會
為深入貫徹落實黨的二十大精神,推動企業與職工共商共建共創共享,發揮好集體協商在穩就業保發展促和諧中的重要作用, 8月29日上午,青島城投集團召開第三屆第六次職工代表大會,聽取集團2023年度及2024上半年安全生產工作開展情況、集團2023年度工資集體協商專項集體合同履行情況、審議2024年度《工資集體協商專項集體合同》(草案)。集團黨委副書記、總經理于延濤出席會議,集團黨委委員、工會主席郭健主持會議,職工代表共70人參加會議。
會前,集團行政方代表和職工方代表召開集體協商會議,就2024年度工資專項集體合同內容充分討論,并達成一致意見,在充分征求職工意見的基礎上,形成集體合同草案。
(圖為職代會會議現場)
會上,于延濤向大會作《繃緊“思想弦”壓實“責任鏈”織牢“安全網”,為集團持續高質量發展保駕護航》安全生產報告。隨后,大會聽取了2023年度工資專項集體合同執行情況匯報,審議了集團2024年度《工資集體協商專項集體合同》(草案)。經無記名投票表決,《工資集體協商專項集體合同》最終以69票同意的結果順利通過。
(圖為集團黨委副書記、總經理于延濤講話)
(圖為集團黨委委員、工會主席郭健講話)
會議強調,集體協商是以構建和諧勞動關系為主線,以維護勞動者合法權益為目標開展的一次專項行動;集團各單位要高度重視,積極推動,切實開展好集體協商工作;各直屬工會要緊密結合實際,做好本單位民主管理工作,認真落實職工群眾知情權、參與權、表達權和監督權,積極引導職工履職盡責、干事創業,確保全年工作扎實推進、取得實效。
來文單位:黨群工作部(黨委宣傳部)
撰稿:王媛
編輯:奚川平
制作:藍光津
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